WYMAGANIA:

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku minimum 1 rok – mile widziane w gastronomii,
• Znajomość  HACCP,
• Wykształcenie wyższe (kierunki gastronomiczne lub społeczne),
• Dobra znajomość pakietu MS Office (Excel, Word) w szczególności  PowerPoint,
• Komunikatywność, otwartość i łatwość w nawiązywaniu kontaktu,
• Umiejętności autoprezentacyjne,
• Samodzielność i odpowiedzialność w realizacji obowiązków,
• Gotowość do wyjazdów służbowych,
• Dobra organizacja pracy,
• Aktualne badania do celów sanitarno-epidemiologicznych- mile widziane.

OFERUJEMY:

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• Intensywne wyzwania zawodowe w rozwijającej się organizacji,
• Pakiet socjalny: opieka medyczna, dofinansowanie do wczasów, dofinansowanie do dojazdów, ubezpieczenie grupowe, karta sportowa,
• Możliwości rozwoju oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Osoby zainteresowane naszą ofertą prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: rekrutacja@wars.pl

W tytule maila prosimy dopisać „specjalista ds. szkoleń i jakości”

CV prosimy przesyłać do 23 sierpnia 2017 roku.

Prosimy o dołączenie klauzuli o ochronie danych osobowych. „Wyrażam zgodę na przetwarzanie i umieszczenie w bazie danych WARS S.A. moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy na potrzeby realizacji procesów i projektów rekrutacyjnych, realizowanych przez WARS S.A. obecnie oraz w przyszłości, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 1997 nr 133, poz. 883). Jednocześnie potwierdzam, że poinformowano mnie o przysługującym mi prawie do wglądu do moich danych osobowych, do ich uzupełniania, uaktualniania oraz żądania usunięcia w każdym terminie.”

Co oferujemy:

• Współpracę na podstawie umowy franczyzowej
• Rozpoznawalną markę oraz know-how firmy
• Wózki MINIBAR
• Pakiet kompleksowych szkoleń z zakresu m.in. standardów, receptur oraz  zarządzania Minibarem
• Korzystne warunki zakupu towarów do wózków MINIBAR w hurtowniach WARS
• Wsparcie akcjami marketingowymi i promocyjnymi
• Wsparcie związane z codzienną działalnością operacyjną

Będziemy wymagać:

• Własnej działalności gospodarczej
• Wkładu finansowego na start, szacunkowa kwota to ok. 2000 zł
• Zaopatrzenia we własnym zakresie wózka MINIBAR w napoje i przekąski
• Dbania o dobrą jakość obsługi klienta zgodną ze standardami WARS S.A.

Osoby zainteresowane naszą ofertą prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: biznes@wars.pl

Powyższe ogłoszenie nie stanowi oferty w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego.

Prosimy o dołączenie klauzuli o ochronie danych osobowych. „Wyrażam zgodę na przetwarzanie i umieszczenie w bazie danych WARS S.A. moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy na potrzeby realizacji procesów i projektów rekrutacyjnych, realizowanych przez WARS S.A. obecnie oraz w przyszłości, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 1997 nr 133, poz. 883). Jednocześnie potwierdzam, że poinformowano mnie o przysługującym mi prawie do wglądu do moich danych osobowych, do ich uzupełniania, uaktualniania oraz żądania usunięcia w każdym terminie.”

Wymagania:

• czynne prawo jazdy kategorii B – warunek konieczny,
• aktualne badania sanitarno – epidemiologiczne – warunek konieczny,
• uprawnienia do obsługi wózków akumulatorowych – mile widziane,
• umiejętność obsługi informatycznego systemu magazynowego,
• znajomość organizacji pracy magazynu,
• dyspozycyjność – gotowość do pracy w systemie zmianowym,
• odpowiedzialność,
• dobry stan zdrowia,
• umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu.

Oferujemy:

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• premie,
• intensywne wyzwania zawodowe w rozwijającej się organizacji,
• pakiet socjalny: opieka medyczna, dofinansowanie do wczasów, dofinansowanie do dojazdów, ubezpieczenie grupowe, karta sportowa,
• możliwości rozwoju oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Osoby zainteresowane naszą ofertą i spełniające postawione wymagania, prosimy o przesłanie CV na adres e-mail:

rekrutacja@wars.pl

W temacie maila prosimy wpisać „Magazynier – Gdynia”

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Prosimy o dołączenie klauzuli o ochronie danych osobowych. „Wyrażam zgodę na przetwarzanie i umieszczenie w bazie danych WARS S.A. moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy na potrzeby realizacji procesów i projektów rekrutacyjnych, realizowanych przez WARS S.A. obecnie oraz w przyszłości, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 1997 nr 133, poz. 883). Jednocześnie potwierdzam, że poinformowano mnie o przysługującym mi prawie do wglądu do moich danych osobowych, do ich uzupełniania, uaktualniania oraz żądania usunięcia w każdym terminie.”